兴业天泰,今日要闻!

发布日期:2021-12-13 15:02
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1.阶段胜利  “主体竣工”


      金日上午10:58,由天泰建工第一分公司承建的金牛岭社区(一期)棚户区改造项目3地块8#、9#、10#楼举行主体竣工仪式。

     
        该项目开工以来,第一分公司积极组织施工力量,坚持“高标准、高质量、高要求”的原则,严抓工程质量和施工安全,全力推进项目建设,顺利实现了项目主体竣工。

      
       岚山金牛岭社区(一期)棚户区改造项目3#地块位于岚山区岚山东路以南,平岛路以西,由8#、9#、10-a#住宅楼、10-b#商业楼以及地下车库组成,总建筑面积33418.37㎡。



2.项目管理  “Ⅰ类成果”

       近日,中国建筑业协会工程项目管理与建造师分会公布“2021年建设工程项目管理推广应用成果”获奖名单,天泰建工申报的《日照万达广场项目——创新管理、精细施工、打造品牌工程》荣获国家级建设工程项目管理推广应用Ⅰ类成果。


       该项成果的推广应用,为其它工程项目提供了优秀的管理经验,增强了项目管理活力,促进了企业管理创新,有助于推进企业工程项目管理成果创建推广的常态化和规范化进程。



3.通过考核  “持证上岗

       12月3日下午,天泰学院内部持证上岗安全员基础班结业考试暨电工(四级)自主评价理论考试在总公司二楼会议室举行,共79名安全员参加。


       

        考试采取闭卷方式进行,进一步检验了理论培训的学习情况。待学员完成电工(四级)实操培训并经考核合格后,持有安全员C证及获得基础班结业证书和电工四级(中级工)证书的持证学员,公司将予以发放证书津贴。


       

       通过内部持证上岗培训考试,不仅提高了员工的业务水平和综合素质,而且推动了员工立足岗位成长成才,为企业技能人才队伍建设提供了保障。



4.实名管理  “保障权益

       12月6日,市人力资源和社会保障局副局长张日富带队到第三分公司承建的兴业大连花园六期项目现场调研指导农民工工资支付工作。天泰建工总经理李绪聪、兴业房产副总经理王清海、天泰建工第三分公司经理陈长生等陪同。
       调研组现场检查了农民工工资支付档案材料,听取了公司在实名制管理及支付专户工资发放等方面的工作汇报,实地观看了实名制考勤通道,对公司保障农民工工资支付工作的开展情况给予了充分肯定。

        
       12月3日、12月6日,东港区住建局、东港区人社局联合检查组先后到兴业名门旺福南区、北区各项目开展实名制管理和农民工工资支付专项检查。
检查组采取查阅资料、听取汇报、实地查看等形式对实名制管理及农民工工资发放等情况进行全面核查,检查组对该项目农民工实名制管理工作给予肯定,认为该项目在工资发放、个人签订进场告知书、入职安全培训教育等方面工作细致、资料完善、基础扎实,同时提出了整改建议。

       
       近年来,天泰建工高度关注农民工合法权益,严格落实农民工工资保障、农民工工资专用账户、实名制管理等制度措施,保证农民工工资及时、足额发放到位,得到了主管部门的肯定。在今后的工作中,天泰建工将继续加大工作力度、真抓实干,切实保障农民工群体的合法权益,积极履行社会责任。



5.安全教育  “培训提升

       12月5日,日照公共卫生服务中心项目部组织召开内墙抹灰班组安全教育专题会,项目安全员和内墙抹灰施工班组共计40余人参加了培训。


       会议重点对内墙抹灰危险源等安全隐患情况进行了分析,并集体观看了事故案例警示片,就进一步做好安全生产工作进行了强调。要求全体施工班组长要认真落实各项安全生产工作要求,全面筑牢项目安全生产防线。

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